Google, Apple a IBM vedou rostoucí počet podniky které již nevyžadují vysokoškolské vzdělání, aby nabízely dobře placenou práci. Mezi společnosti z žebříčku Fortune 500, které mají podobné zásady v oblasti lidských zdrojů, patří Costco, Home Depot, Starbucks a Bank of America.
Technologičtí giganti nabízejí příležitost změnit život i jiným než B.S. kandidáty v oblastech, jako je softwarové inženýrství, cloud computing a produktový marketing. Proč vysoce výkonné organizace upřednostňují pracovní zkušenosti, technické kompetence a tvrdou práci před chytrou knihou?
Odpověď je zřejmá: Skutečný svět je o tom, co můžete dělat, nikoli o papírových pověřeních. Ať už je vysoká škola pro vás (nebo vaše dítě) správná, zde jsou tipy, jak zapůsobit na firemní náboráře a přistát v práci v Silicon Valley.
Založte podnik na střední škole.
Pokud nechcete být lékařem nebo právníkem, je rozumné vyhnout se oslabujícím studentským půjčkám, které jsou nyní celkem 1,64 bilionu $ v USA je to v průměru téměř 30 000 $ na studenta, plus 37 200 $ pro rodiče, kteří si vzali rodičovské půjčky. Dluh omezuje kariérní možnosti, protože na držitele titulu je vyvíjen tlak, aby hledali povolání s vyššími platbami, aby mohli platit účty, a to navzdory možnému nesouladu s jejich dlouhodobými osobními cíli.
Pracovní zkušenost v mladém věku dodává obrovskou hodnotu, protože sázky jsou malé. A dodává finanční moudrost i pohled na to, jak fungují peníze. Dospívající může začít podnikat (jako kupovat a prodávat sběratelské předměty za účelem zisku) nebo vybudovat místní podnik (například řídit tým, který provádí údržbu domácnosti).
Děti, které získají rané obchodní zkušenosti, se učí dynamice poptávky zákazníků, správě peněžních toků a rozlišování mezi růstem a ziskovostí.
co je 15. květen znamení zvěrokruhu
Vytvářejte aplikace.
Pokud to postavíte, oni (náboráři) přijdou. Na rozdíl od toho, co říkají politici, v Americe není nedostatek dobře placených pracovních míst, pokud rozvíjíte dovednosti, které společnosti skutečně potřebují.
Pokud víte, jak navrhovat a vytvářet aplikace, jste okamžitě relevantní pro naši digitálně závislou společnost. Navzdory tomu je v této oblasti obrovský nedostatek talentů 51 $ za hodinu že softwaroví inženýři vydělávají v průměru. V loňském roce bylo otevřeno 4,6 milionů technologických pracovních míst 822 000 příspěvků pro rozvíjející se technologická pole.
Tak se narodil Tchaj-wan Melody Yang byl najat jako softwarový inženýr v Apple. Držitel víza F1 a absolvent univerzity Santa Clara v roce 2020 postavili v App Storu šest aplikací. Nedávno jsem mluvil s Yang, která říká, že její specializace v oblasti mobilního inženýrství a strojového učení se shodují s vysokou poptávkou v Silicon Valley.
„Strojové učení vyžaduje hluboké porozumění technickému tématu,“ říká. „Studenti a mladí odborníci by měli investovat čas a energii do rozvíjejících se oborů, jako je umělá inteligence, pokud chtějí slibnou budoucnost. Existuje mnoho lukrativních příležitostí, pokud soustavně usměrňujete úsilí správným směrem. Kromě toho můžete inovovat a zpřístupnit temné technologie mnoha lidem. “
Je tam více než 3 miliony aplikací ke stažení na iTunes, podle analytického webu Apptrace. A lidé utratí průměrně čtyři hodiny denně na mobilních zařízeních, přičemž 88 procent času stráveného aplikacemi, uvádí eMarketer.
Nemluvte o svých technických dovednostech. Dokažte je.
čisté jmění chante moore za rok 2015
Získejte autoritativní certifikace.
Vysoké školy již nejsou imunní vůči konkurenčním hrozbám. V červenci společnost Google oznámila spuštění Certifikáty služby Google Career . Jedná se o vzdělávací programy v oblasti IT, které lze dokončit za šest měsíců bez nutnosti vysokoškolského vzdělání. Big G zváží tyto certifikáty místo titulu pro uchazeče na základní úrovni.
jak vysoký je adam joseph
Program AWS re / Start od Amazonu certifikuje studenty za tři intenzivní měsíce. Absolventi získají technické dovednosti v AWS cloud computingu na cestě k IT kariéře.
„Vysokoškolské tituly jsou pro mnoho Američanů nedosažitelné a pro ekonomickou bezpečnost byste nepotřebovali vysokoškolský diplom,“ píše Kent Walker, senior viceprezident pro globální záležitosti společnosti Google. „Potřebujeme nová přístupná řešení pro školení pracovních příležitostí - od zdokonalených odborných programů až po online vzdělávání - abychom pomohli Americe se zotavit a znovu vybudovat.“
V roce 2019 52 procent Američanů měl pocit, že převzetí studentských půjček podle EducationData.org nestálo za to. Do roku 2023 se předpokládá, že 40 procent dlužníků, kteří se zapsali na vysokou školu v roce 2004, nesplácí studentské půjčky. Au.
„Vysokoškolský titul je vzrušujícím osobním úspěchem,“ říká Melody Yang, která je držitelkou certifikace společností Google a Deeplearning.ai v oblasti strojového učení a neuronových sítí. „Vysoká škola je však jednou z možností, jak se učit z mnoha. Chcete-li vstoupit do technického oboru, vyhledejte špičkové znalosti, školení a pracovní zkušenosti. Je pravděpodobné, že je nenajdete v akademickém prostředí. Zjistíte to stavěním produktů, které řeší skutečné problémy skutečných lidí. “
Chcete-li získat lukrativní kariéru v Big Tech, je důležité ukázat potenciálním zaměstnavatelům, co jste vyvinuli nebo vybudovali jako obchodní podnik nebo technologickou aplikaci. Jak říká pořekadlo: „Neříkej mi to, ukaž mi to.“ Kromě toho autoritativní certifikace stále více nahrazují akademické tituly. Zvažte jejich získání, abyste dostali nohu do dveří.
